Cambiando Recursos Humanos por Personas,Talento y Emociones. Jueves, 6 de junio de 2013. El joven que tocaba el violín en el autobús. Acerca de los motivos que nos paralizan a hacer lo que de verdad queremos, a cumplir nuestros sueños y no he podido evitar compartirlo. Jueves, 9 de mayo de 2013.

Miércoles, 10 de diciembre de 2014. Efectivamente eran tiempos en los que tener a alguien con talento en el equipo podía convertirse en un problema capaz de originar algún desajuste en la jerarquía vertical de la organización. Google asume que de todos esos proyectos, la gran mayoría fracasarán pero es consciente.

191;Por qué un currículum original? Actualmente los departamentos de recursos humanos, reciben al día cientos de currículums. Para un mismo puesto de trabajo se presentan miles de personas con características muy semejantes.

LAS INQUIETUDES DE UN APRENDIZ DE TODO. Profesional del mundo comercial en constante aprendizaje y sin estar en posesión de la verdad absoluta. Jueves, 9 de abril de 2015. LA TEORÍA DE LA CAÍDA DE OJOS AUSTRAL EN EL MOMENTO DE LA VENTA. O LA VENTA ES MÁS SENCILLO QUE TODO ESO. Lo peor de todo este asu.